湖南湘投新能源有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2010年5月12日，注冊資本16.8億元人民幣，均為實(shí)繳資本，實(shí)際控制人為湖南省國資委。公司控股股東為湖南能源集團(tuán)有限公司，持股比例57.2619%。公司主要從事新能源投資與運(yùn)營運(yùn)維等業(yè)務(wù)，先后在湖南、云南、內(nèi)蒙、山西等省份投資建設(shè)17個風(fēng)電項(xiàng)目、1個儲能電站及一批光伏項(xiàng)目，目前是湖南省屬國企最大裝機(jī)新能源公司。現(xiàn)因公司發(fā)展需要，面向社會公開招聘安全管理崗人員�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位
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序號
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招聘崗位
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招聘人數(shù)
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工作地點(diǎn)
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1
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安全管理崗
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1
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長沙
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二、崗位任職要求
(一)基本要求
1.牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、捍衛(wèi)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)。
2.堅決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，積極干事創(chuàng)業(yè)，勇于擔(dān)當(dāng)作為，取得經(jīng)得起檢驗(yàn)的工作實(shí)績。
3.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感、使命感，有勝任崗位工作的組織能力、文化水平和專業(yè)素養(yǎng)，廉潔自律，有良好職業(yè)道德和作風(fēng)形象。
4.有下列情形之一的人員不得報名：
�、儆羞`法犯罪記錄的;
�、谑芩痉C(jī)關(guān)或紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查，尚未做出結(jié)論的;
③受黨紀(jì)、行政處分，尚處于處分期內(nèi)的;
�、芘c湖南能源集團(tuán)(含湘投新能源)系統(tǒng)內(nèi)的干部職工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的。
(二)崗位任職要求
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序號
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招聘崗位
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基本資格
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崗位職責(zé)
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1
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安全管理崗
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1.學(xué)歷：全日制本科及以上；
2.安全工程、工程管理、電氣工程類等相關(guān)專業(yè)；
3.年齡：45歲以下；
4.從事安全管理工作滿5年，有電氣工程或風(fēng)力發(fā)電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.具有《中華人民共和國注冊安全中級工程師職業(yè)資格證書》；
6.具有二級建造師（電氣專業(yè)）及以上執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先；
7.需適應(yīng)經(jīng)常出差，抗壓能力強(qiáng)。
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1.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理、職業(yè)健康管理、應(yīng)急管理、環(huán)境保護(hù)工作，修編及優(yōu)化公司安全制度體系；
2.參與公司及相關(guān)子公司安全生產(chǎn)檢查工作，有關(guān)業(yè)務(wù)板塊安全文明生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督管理與考核；
3.督促有關(guān)業(yè)務(wù)板塊落實(shí)重大危險源安全管理措施，起草安全生產(chǎn)工作文件并督促實(shí)施；
4.協(xié)助做好平安建設(shè)、信訪維穩(wěn)、國家安全和衛(wèi)生防疫工作；
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查子公司和一線生產(chǎn)部門平安建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及國家安全工作；
6.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成上級部門對公司開展的安全生產(chǎn)、平安建設(shè)和信訪工作年度考核，做好日常安全管理及各項(xiàng)報表；
7.完成部門負(fù)責(zé)人安排的安全相關(guān)的其他工作。
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三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2025年5月7日—2025年5月16日17:00。
2.報名方式：采取網(wǎng)上報名的方式，應(yīng)聘者可通過湖南湘投新能源有限公司官網(wǎng)、“國企湘聘”平臺、湖南省人才網(wǎng)報名。報名人員需在規(guī)定時間內(nèi)填寫《湖南湘投新能源有限公司公開招聘報名表》(附件1)。報名材料包括：報名表、個人簡歷、身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、專業(yè)技術(shù)職稱掃描件、職業(yè)資格證書掃描件、工作業(yè)績、近期2寸彩色證件電子照片等，請一并發(fā)至報名郵箱xtxny_hr2023 163.com。郵件標(biāo)題格式為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
(二)資格審查
由人力資源部組織對報名人員進(jìn)行資格審查，對符合條件的應(yīng)聘者發(fā)出面試通知，未通過資格審查的，不再另行通知。
(三)面試考核
采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點(diǎn)考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力。參加面試人數(shù)與崗位需求人數(shù)比原則不低于3：1。
1.由人力資源部具體組織實(shí)施。
2.具體面試時間、地點(diǎn)將以電話和短信形式通知到應(yīng)聘者。
3.面試未通過的，不再另行通知。
(四)擬定考察對象
根據(jù)面試結(jié)果，按1:1比例擬定考察對象，報公司黨總支會研究。
(五)組織考察和體檢
人力資源部會同紀(jì)檢審計部組織對擬定人選進(jìn)行考察(背景調(diào)查)和體檢�？疾觳扇⊥ㄟ^對面試人選所在工作單位進(jìn)行個別訪談或查閱人事檔案等方式進(jìn)行。組織考察或體檢不合格者不予錄用。
(六)會議研究決定
綜合資格審查、面試考核、組織考察和體檢情況，經(jīng)公司黨總支會議研究，確定擬錄用人員進(jìn)行公示，公示結(jié)束無異后辦理入職手續(xù)。
四、薪酬與待遇
1.招聘人員薪酬待遇按照公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行。
2.與錄用人員簽訂5年期勞動合同，試用期六個月，試用期滿，經(jīng)考核合格后，享受公司正式員工工資和福利待遇。
五、其他
1.應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的證件、資料和信息，并遵守相關(guān)紀(jì)律，對弄虛作假、徇私舞弊的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格。
2.應(yīng)聘者特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬部分報名條件。
3.本次招聘紀(jì)檢審計部全程監(jiān)督。
4.因擬錄用人員放棄等原因需要遞補(bǔ)后備人選的，應(yīng)按照成績排名從高到低替補(bǔ)錄用。
5.本次招聘公告未盡事宜由湖南湘投新能源有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：馬女士聯(lián)系電話：0731-85150956
湖南湘投新能源有限公司
2025年4月14日
文章來源：https://www.hnrcsc.com/#/positionB/consultdetailss?id=1003180
湖南湘投新能源有限公司招聘安全管理工作人員公告摘要
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