2025湖南懷化市溆浦縣衛(wèi)健局招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編外專技人員公告（20名）

　　因工作需要，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，經(jīng)溆浦縣人社局批準(zhǔn)，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，溆浦縣衛(wèi)健局公開(kāi)招聘一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編外專業(yè)技術(shù)人員(以下簡(jiǎn)稱編外人員)，現(xiàn)將招聘方案公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

 

　　(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

 

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

 

　　二、招聘崗位計(jì)劃

 

　　本次計(jì)劃公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編外專業(yè)技術(shù)人員共20名，具體招聘崗位計(jì)劃詳見(jiàn)《溆浦縣衛(wèi)健局2025年公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編外專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表》(附件1)。發(fā)布公告、公示等網(wǎng)站：溆浦新聞網(wǎng)(https://www.xpnews.net)及溆浦縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.xp.gov.cn)。

 

　　三、招聘條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 

　　6.具有崗位所需要的其他條件;

 

　　7.年齡要求18周歲以上、40周歲以下(報(bào)考人員年齡以有效居民身份證出生年月日為準(zhǔn)，計(jì)算出生日期的截止時(shí)間為2025年4月21日(含));

 

　　8.大專及以上文化程度;

 

　　9.不得報(bào)考的情形：

 

　　(1)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

 

　　(2)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

 

　　(3)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

 

　　(4)現(xiàn)役軍人;

 

　　(5)在讀普通高校全日制人員(在讀的全日制研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

 

　　(6)本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;

 

　　(7)有吸毒史的人員;

 

　　(8)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

 

　　(9)試用期內(nèi)及未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

 

　　(10)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、報(bào)名事項(xiàng)

 

　　(一)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

 

　　1.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：2025年4月27日至4月29日(上午08:30—12:00，下午14:30—17:30)。

 

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：溆浦縣衛(wèi)健局人事股(進(jìn)大門(mén)正對(duì)面一樓)。

 

　　(二)報(bào)名要求

 

　　1.按照公布的招聘條件和要求，報(bào)考人員須持本人畢業(yè)證書(shū)、有效居民身份證、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)實(shí)名注冊(cè)后查詢到的本人帶二維驗(yàn)證碼《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》)、報(bào)考崗位所需的資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件和1寸同底免冠正面近照3張報(bào)名。

 

　　2.溆浦籍戶口。報(bào)考人員常住戶口在溆浦縣、或配偶戶口在溆浦縣、或進(jìn)入大中專院校學(xué)習(xí)前戶籍是溆浦縣戶籍(招聘公告發(fā)布時(shí)間前遷入)。報(bào)名時(shí)須提供身份證等相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件。

 

　　3.報(bào)名時(shí)，根據(jù)報(bào)考資格條件和崗位要求，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。初審合格者，填寫(xiě)《溆浦縣衛(wèi)健局2025年公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編外專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)。

 

　　4.每人限報(bào)一個(gè)崗位。同一人員報(bào)多個(gè)崗位的取消其考試資格。

 

　　5.每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)原則上不低于1：3，達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定適當(dāng)調(diào)整。調(diào)整招聘計(jì)劃后仍無(wú)法達(dá)到最低開(kāi)考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可改報(bào)符合條件的其他崗位。

 

　　(三)資格審查

 

　　由溆浦縣衛(wèi)健局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查，審查合格的方可參加考試。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

 

　　(四)準(zhǔn)考證領(lǐng)取方式、時(shí)間、地點(diǎn)

 

　　1.準(zhǔn)考證領(lǐng)取采用本人現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取的方式進(jìn)行;

 

　　2.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

 

　　五、考試

 

　　考試以實(shí)際操作能力測(cè)試的方式進(jìn)行，實(shí)際操作成績(jī)?yōu)榘俜种�，均保留到小�?shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

 

　　實(shí)際操作實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的(即未形成競(jìng)爭(zhēng))，設(shè)定最低實(shí)際操作合格分?jǐn)?shù)線60分。

 

　　實(shí)際操作時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)規(guī)定另行通知。

 

　　按實(shí)際操作成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名，如成績(jī)相同的，對(duì)成績(jī)相同人員換題目加試一次。

 

　　六、體檢、考察

 

　　1.體檢。根據(jù)考生實(shí)際操作成績(jī)由高分到低分，按照招聘崗位的計(jì)劃數(shù)量1：1等額確定體檢對(duì)象，由縣衛(wèi)健局會(huì)同相關(guān)部門(mén)組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，同時(shí)增加毛發(fā)檢測(cè)吸毒史，有吸毒史的不予聘用。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目提出疑問(wèn)的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)可復(fù)檢的項(xiàng)目申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。體檢時(shí)間另行通知。

 

　　2.考察。對(duì)體檢合格人員及其家庭成員進(jìn)行考察，主要考察體檢合格人員及其家庭成員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)信用等情況�？疾觳环�合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。

 

　　3.實(shí)際操作后，在體檢或考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或者放棄的情形，按成績(jī)高低排名進(jìn)行1次遞補(bǔ)。在公示后因不合格或放棄等情況造成的招錄計(jì)劃空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　七、公示及聘用

 

　　考察合格的擬聘用人員經(jīng)縣衛(wèi)健局審核后進(jìn)行公示(5個(gè)工作日)，公示無(wú)異議的，縣衛(wèi)健局將編外人員聘用情況報(bào)縣委編辦、縣人社局備案后，按程序與用人單位簽訂編外人員聘用手續(xù)。

 

　　在公示期間發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者取消擬聘資格，缺額不再遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)異議人員，簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同1年1簽(第一年試用期1個(gè)月)。原則上試用期滿考核合格者予以正式聘用，考核不合格者按程序解除聘用合同并終止人事關(guān)系。

 

　　編外人員實(shí)行一年一聘，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每年對(duì)編外人員實(shí)行年度考核，凡考核合格適應(yīng)崗位需求的，方可續(xù)聘;凡考核不合格者、不適應(yīng)崗位需求的，一律不再續(xù)聘。

 

　　八、相關(guān)待遇

 

　　根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實(shí)際情況確定。

 

　　九、其他事項(xiàng)

 

　　1.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機(jī)或固定電話)，并保持每日24小時(shí)通訊暢通。因報(bào)考人員關(guān)機(jī)、停機(jī)、無(wú)法接通、未接聽(tīng)電話等等原因，無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。同時(shí)，報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注發(fā)布公告網(wǎng)站的通知，特別要關(guān)注報(bào)名、崗位計(jì)劃調(diào)整、實(shí)際操作成績(jī)等時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時(shí)了解有關(guān)情況，錯(cuò)過(guò)時(shí)間的責(zé)任自負(fù)。

 

　　2.本次公開(kāi)招聘未盡事宜按國(guó)家和湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。相關(guān)政策由縣人社局和縣衛(wèi)健局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　咨詢電話：溆浦縣衛(wèi)健局(0745-3226350)

 

　　監(jiān)督電話：縣紀(jì)委(監(jiān)委)駐縣委組織部紀(jì)檢組(0745-3323173)

 

　　縣紀(jì)委(監(jiān)委)駐縣衛(wèi)健局紀(jì)檢組(0745-3328005)

 

　　溆浦縣衛(wèi)健局

 

　　2025年4月22日

 

　　文章來(lái)源：http://www.xp.gov.cn/xp/c110116/202504/26af3f0a6bfc44b99e0f0e19967358c4.shtml