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          公務(wù)員考試無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試主要題型

          發(fā)布:2013-03-30 00:00:00 字號: | | 我要提問我要提問
           無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試是國家公務(wù)員考試及云南、吉林等地方公務(wù)員考試部分招考部門采用的面試形式,也是當(dāng)前最主要的兩大面試形式之一。其主要題型有以下五大類:
           
            1. 開放式問題
           
            所謂開放式問題,是其答案的范圍可以很廣、很寬。主要考查應(yīng)試者思考問題是否全面、是否有針對性、思路是否清晰、是否有新的觀點(diǎn)和見解。
           
            2. 兩難問題
           
            所謂兩難問題,是讓應(yīng)試者在兩種互有利弊的答案中選擇其中的一種。主要考查應(yīng)試者的分析能力、語言表達(dá)能力以及說服力等。
           
            3. 多項(xiàng)選擇題
           
            多項(xiàng)選擇題又稱排序題,此類問題是讓應(yīng)試者在多種備選答案中選擇其中有效的幾種或?qū)溥x答案的重要性進(jìn)行排序。主要考查應(yīng)試者分析問題實(shí)質(zhì)、抓住問題本質(zhì)方面的能力。此類問題對于考官來說,比較難出題,但對于評價(jià)應(yīng)試者各個(gè)方面的能力和人格特點(diǎn)則比較有利。
           
            4. 操作性問題
           
            所謂操作性問題,是給應(yīng)試者一些材料、工具或者道具,讓他們利用所給的這些材料,設(shè)計(jì)出一個(gè)或一些由考官指定的物體來,主要考查應(yīng)試者的主動(dòng)性、合作能力以及在一個(gè)實(shí)際操作任務(wù)中所充當(dāng)?shù)慕巧?/div>
           
            5. 材料分析問題
           
            對給定材料進(jìn)行分析,要求歸納要點(diǎn),分析原因,或者給出對策。

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